ナースセンター（ナースバンク）の看護師求人！東京都のナースプラザと都道府県看護協会・e-ナースセンター100％活用法

先輩スタッフに加えて、患者さんが「新人か。お前に指導される筋合いはない」とプレッシャーの毎日でした。

なぜなら透析患者さんは何年、何十年と透析をやっていて生活の一部になっていること。透析をしないと生きられない生活を死ぬまで送ることで人格が変わってしまう方が多いような気がします。

初めは患者さんがこちらの話を全く聞いてくれず、辛い日々でした。続けることは難しいと思いましたが、せっかくなら一通りのことは覚えてから次のステップに行こうと6年勤務しました。

その後消化器がやりたいのと、歩いていける距離を優先し次の勤務地を探しました。

ナースバンクに登録したくさんの紹介をしてもらいました。しかし残念なことにこちらの意図があまり伝わらず、条件が合いませんでした。

条件と違うことを話しても、良かれと思ってただとは思いますがやや強めに違う勤務地の話ばかりでした。

何か違うお手当てをもらっているのかと思うくらいでした。なので、申し訳なかったのですが自分でめぼしいところを見つけ、お給料は安いですが自分で見つけた消化器科で現在も働いています。

看護師は転職に関しては緩さがある珍しい職種だと思います。できるならステップアップのための転職ができるとベストではないのかと思います。

自分のやりたい仕事内容が早く見つけられると辛さも半減するでしょう。

女性が自立して安定した収入を得て生きていくためには一生認められる資格が必要と考え、社会にも貢献度の高い看護師を選択した。

医学大学附属病院は３直勤務でシフト希望ががなかなか通らないうえ、受け入れがたいシフト変更や追加勤務がたびたび発生し、自分らしい生活がほど遠いものとなった。

ＩＣＵという過酷な現場で精神的に疲弊し、うつ傾向となり１ケ月休職。

師長面談のうえ皮膚科に転属となったが、安定した勤務予定は得られず転職した。転職回数は１回。

現在は、患者様および患者様の家族、関係者の立場にたった医療のサポートを実践できる看護師を目指したいという目標を持ち、高齢者社会への突入の現実を踏まえ、介護サービス中心の病院に勤務中。

転職にはナースバンクを利用。勤務地や勤務科、給料などの条件絞り込みには担当コンサルタントの助言に助けられた。

今後の自分を含め、これから転職を考える方にアドバイスをするならば以下のことを伝えたい。

看護師の求人は他の業種に比べれば売り手市場であるが、自分の生活設計や仕事のやりがいをしっかり整理して臨まないと同じことの繰り返しになると思う。

日ごろから同僚や同窓からより多くの情報を収集し、今の仕事の問題点は何か、それを解決するにはどのような選択肢があるか、準備とか心構えをしておく必要があると考える。

出産後、産休・育休を取得し介護病棟で3交代勤務をしています。

現在第二子妊娠し切迫早産になったため早めの産休に入っています。

配偶者の転勤と妊娠により、出産後の仕事復帰を考慮し、自宅からの距離、院内保育の有無、残業の有無、等ライフスタイルと両立できる病院を希望していた為現在の高齢者医療施設に転職を決めました。転職回数は１回です。

転職サイトは、全く転勤先の県の病院事情が分からなかったため2つのサイトに応募しました。

１つ目医療ワーカーは、希望した条件等をwebにて入力後担当の方から電話連絡があり、転職理由等の質問がありその後3つの病院をメールにて紹介されました。

その後、気になる病院を伝え面談日に自宅近くの喫茶店にて面談がありました。

そして、その後1つの病院に面接を兼ねた病院案内に参加することになり、その日も担当の方が病院までついてきてくれました。

その病院は御縁がありませんでしたが、その後のフォローもしっかりしており、他に条件の合う病院を探してくれました。

2つ目は看護のお仕事です。医療ワーカーと同様に条件等をwebにて入力後担当の方から電話にて連絡がありました。

他の転職サイトに登録していることも伝え、紹介された病院と違う病院をメールにて紹介していただきました。

ただ希望に合う病院がなくその後何度かお電話をもらいましたが、他サイトの病院に見学に行くことになりましたので、このサイトでの紹介は遠慮させていただきました。

3つ目は看護協会です。元々勤めていた病院時代の先輩より看護協会の紹介という方法を聞いた為問い合わせをしてみました。

対応された方は転職サイトの方と同じように経歴や転職理由等の質問と、希望条件、またひとつひとつ病院の特徴もお話してもらいました。

丁寧に対応してもらい、看護協会より紹介された病院に実際に見学に行かせてもらい転職を決めました。

医療ワーカー、看護のお仕事、看護協会ともに全てに言えるのは医療関係の話が直にできるため話が進むのが早い印象です。

医療ワーカーは紹介病院の情報をメールだけでなく資料も送ってくれ、まだ引越し前で土地勘のない身分としては病院までの通勤等も把握しやすかったです。

看護のお仕事は、メールのみの情報提供で、詳しくは電話にて対応する形でした。

看護協会は、電話対応でしたが1番希望条件に近い病院を紹介してもらえました。

また見学時の、最寄駅や駅からシャトルバスが出ていること等も教えていただきましたので見学当日に困ることはありませんでした。

転職活動時まだ現職中なのもあり、休みの日で転職場所まで移動し土地勘のない自分は電車で目的地まで着くことで大変だったことを思い出します。

その中で、こういった遠距離の転職者に対して真摯に対応してもらえた事は有難く思っています。

はじめての転職で思ったことは、転職は大なり小なり労力を使います。身体的にも精神的にもです。

転職したばかりは、元の病院に戻りたいとおもったこともあります。やはり慣れた環境で働くことが1番自分らしく働けると思ったからです。

しかし転職しなければならない理由は人それぞれにありますから、私の今回の転職は転職して慣れた今振り返ると、しっかりと紹介してもらい希望条件に合っており満足した転職になっていると感じています。

精神科慢性期病棟に１年弱。三交代制で、日勤深夜、準夜日勤のハードスケジュールで眠れず、精神科の患者さんからの妄想に耐えられず転職をしました。

病院内の健診室勤務を１年。日勤のみで業務内容も合っていたのですが、結婚のための転居を理由に地元のナースセンターを利用し、転職をします。

その後は総合病院の透析室に勤務。基本二交代制ですが、夜勤は０時までです。慣れるまでが大変でしたが、慣れてしまうと自分に合っていて、３年間勤務しました。うち１年間は育児休暇を取得しています。院内保育もあり働きやすい環境でした。

第二子妊娠を機に実家近くへ転居をします。育児と仕事の両立には第三者の協力が不可欠と判断したからです。育児方針の関係で姑でなく、実母を選びました。

第二子妊娠中は市立病院の内科病棟に勤務します。二交代制でした。患者数も多い病院で、毎日残業は当たり前の状態でした。自宅からの通勤も片道45分程と長かったです。

これまでの勤務先での残業はあまりなく、通勤時間も短かったため、やはり慣れず、第二子出産後は「この通勤時間で子供と関わり合える時間がどれくらい取れたのか」と後悔の念が大きくなり、退職を決めました。

その後は自宅からの5分の老人保健施設の看護師として勤務しています。

早番遅番、日勤夜勤とあります。コロコロ変わる勤務ですが、仕事内容は肉体労働（オムツ交換、移乗）がメインで気楽に働けます。

正直、自分の看護師としての技術は心もとないものがあります。若いうちにがっつり普通病棟勤務をしておけば良かったという気持ちもあります。

今の介護施設の看護師では点滴、採血、褥瘡の処置が出来ればほぼ大丈夫ですが…

今後の高齢化社会を見越して、ケアマネの資格を有しておくと良いと思っています。

出産後は介護施設での看護師勤務もいいですよ。

看護協会直結の運営サイトだからでした。

看護協会運営サイトで看護協会を通じての検討、応募になるので　あれこれ悩む必要もなく　伝えたいこと等は　伝えやすい環境にあったためです。

・看護師としてのキャリア

20年　准看護師　内10年間　主任業務に就いていました。

施設・診療科:病院・診療科は総合　勤務していた科は　ICU

勤務体制:常勤務　2交代　oncall　

年収:450万円程度

・転職前後のライフスタイルの変化

主任業務に就いていた頃は　oncallだったので　余り休日という　休日はなかったです。

勤務は自分の思った通りに思う存分に力を発揮し、病院を支えれていたと思います。

・転職活動の中で印象に残ったエピソード

eナースセンターは看護協会が運営するサイトで、募集内容も病院と提携しているため、安心して　検討、また応募することができました。

応募する病院サイドからも直接お話することも出来たのでとても良かったです。

eナースセンターを利用して転職活動をした時は　私の職務履歴に細かく合わせて　相談に乗ってくださったのがとても　印象的でした。